בקרת כספים וזכויות פנסיוניות

כיצד הפך תהליך בקרת תשלומים וזכויות פנסיוניות כיום, מבחירה לחובה בכל ארגון?
בעקבות שינויים שהפכו את תחום הפנסיה והביטוח מחייבים הרבה יותר את המעסיקים ,
הן מבחינה משפטית, חוקית ופלילית והן מבחינת מורכבות פנסיונית וריבוי בחירות עובדים מתוקף זכותם על פי חוק הגמל ;
פונה בתקופה האחרונה מספר הולך וגדל של מנהלי משאבי אנוש, מנהלי כספים וחשבים לחברת שאול את לחמן בנושא הצטרפות לשירות בקרת כספים וזכויות פנסיונים.

אפיינתם, ביצעתם שדרוג תנאים , הטמעתם ותקשרתם את הסדרי הפנסיה והגמל לעובדים
אך לא ביצעתם בקרת כספים וזכויות ?
חלק מהותי מאד בהסדר הפנסיוני נשאר חשוף לטעויות, הפסד כספי ניכר וסיכונים למעביד ולעובד.

בקרה פנסיונית אובייקטיבית – שומרת על כספכם וזכויות עובדיכם.

מהי בקרת כספים וזכויות פנסיוניות ,והאם זה רלוונטי גם לחברה שלכם ?

בקרת כספים וזכויות פנסיוניות הוא מעקב מתמיד ושוטף אחר העברות והפקדות כספי הפנסיה והביטוח ,
כספי קרנות ההשתלמות, קופות הגמל ,זכויות והטבות שנתנו לעובדים ,
כיסויי ביטוח מתוקף הסכמים קיבוציים צווי הרחבה וחוזים אישיים  המשולמים
על ידי הארגון לקופות יצרני הפנסיה הביטוח הגמל ההשתלמות.
כל חברה וארגון באשר הם, מחויבים בהפקדה חודשית סדירה של תשלומים פנסיונים עבור עובדיהם.
אי העברת כספים אלה גם בתום לב, עלולה לגרור במקרה הטוב הוצאה כספית גבוהה ובמקרה חמור יותר, עבירה על החוק.
בנוסף, בעת האחרונה הגביר משרד התמ"ת את האכיפה על חוקי העבודה ובהם הפקדות פנסיוניות בחברות בכל סדרי הגודל.

מתי נכון לשלב בקרת כספים וזכויות פנסיוניות בארגון ?

ככל שמקדימים להטמיע שירות אובייקטיבי זה המבוצע על ידי מומחים עתירי ניסיון בתחום, כך עולים מהר יותר על אי דיוקים וטעויות במערכות הפנסיה, הביטוח והגמל.

מעוניינים לוודא העברה תקינה ומדויקת  של כספי עובדים למנוע תקלות או פיגורים שאינכם מודעים להם ?

מעוניינים להבטיח כי תנאים והטבות שהוגדרו לעובדיכם אכן ניתנים בפועל לכלל העובדים ,
שכיסויי הביטוח לעובדים הינם מלאים ועל פי חוק ואינם חושפים אתכם לסיכונים משפטיים?

לתיאום פגישת היכרות ראשונה ללא עלות או התחייבות
התקשרו למשרדנו בטלפון 03-7516-466 
או לחצו כאן להשארת פרטיכם ונחזור אליכם בשעות הקרובות